Vue d'ensemble

Créez de la valeur chez TC Transcontinental.

TC Transcontinental fait bien les choses, et c’est grâce à l’expertise de son équipe.

Nous sommes moteurs d'innovation depuis 1976.

Comptant sur environ 7400 employé.es, TC Transcontinental est un chef de file nord-américain en emballage souple, un fournisseur canadien de services marketing pour le commerce de détail, le plus important imprimeur canadien, et le chef de file canadien en édition pédagogique de langue française. Le respect, le travail d'équipe, la performance et l'innovation sont les valeurs fortes de la Société et de ses employés. L’engagement de TC Transcontinental auprès de ses parties prenantes est d’agir de manière responsable dans la poursuite de ses activités. Nous prenons soin de notre équipe, nous nous soutenons mutuellement et cultivons un sentiment d'appartenance pour tous.

Nous cherchons présentement un.e analyste principal.e en intelligence de marché et stratégie commerciale qui offrira des services d’expert-conseil à l’externe et à l’interme pour aider nos clients détaillants à optimiser leurs actions marketing ou à développer leur entreprise. Télétravail, rencontres en présentiel au besoin.

Responsabilités

Quand vos gestes mènent au succès :

• Grâce à votre expertise technique combinée à une connaissance approfondie des affaires, vous verrez à la bonne réalisation, par vous-même ou à l’aide de collègues, de différents types d’analyses de complexité moyenne et élevée.
• Vous prendrez en charge ou participerez activement au développement et à l’amélioration des méthodologies d’analyse, des processus ainsi que des outils et des données utilisés afin qu’elles puissent être transformées en recommandations d’affaires permettant la prise de décisions commerciales stratégiques.
• Vous supporterez la direction dans l’élaboration et la mise en place d’indicateurs de performance couvrant différents secteurs d’activités du secteur des Services aux détaillants et Imprimerie de TC Transcontinental.
• Une portion importante du rôle implique l’analyse stratégique de différentes sources de données et par la suite, la création de rapports et de présentations PowerPoint qui incluront de manière claire les différents éléments exploitables et recommandations pour améliorer les stratégies marketing et favoriser la croissance des clients détaillants.
• Vous agirez à titre de mentor pour les analystes d’affaires intermédiaires ou juniors.

Qualifications

Quand votre savoir-faire nous propulse:

• 5 à 7 ans d’expérience en intelligence des données ou en science des données, incluant l’analyse de grands ensembles de données pour résoudre des problèmes d’affaires. Expérience en géomarketing SIG/GIS, un atout.
• 2-3 ans d’expérience dans un domaine relié au commerce de détail ou à la consommation
• Connaissance des outils de fabrication de rapports tels que Power BI
• Connaissance des méthodologies d’extractions et de compilations de données via des applications ou protocoles tels que des APIs, web services, packages, etc.
• Connaissance des outils Google et des plateformes d’analytique des médias numériques
• Connaissance de logiciels de cartographie et d’analyse spatiale (web et non-web)
• Connaissance de logiciels de base de données (data blending)
• Maîtrise de la suite Office (niveau avancé Excel et PowerPoint)
• Excellente compréhension des affaires et sens stratégique pour convertir les insights clients en une méthodologie de projet structurée
• Excellente maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit (échanges réguliers avec des clients anglophones basés en Ontario)

Quand nos avantages sociaux transforment votre quotidien :

Nous offrons un programme d’avantages sociaux complet et flexible, conçu pour soutenir votre bien-être et vous aider à vous épanouir — tant sur le plan professionnel que personnel. Nos avantages incluent :

• Une rémunération concurrentielle, incluant des incitatifs à la performance et un régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur
• Des assurances collectives modulables : santé, dentaire, vie, invalidité et assurance voyage
• Des congés payés
• Des rabais employés sur une variété de produits et services : assurances, forfaits mobiles, voyages, etc.
• Des opportunités de développement professionnel
• Un environnement de travail dynamique et inclusif où votre voix compte et votre croissance est encouragée

TC Transcontinental est un employeur offrant l’égalité des chances, engagé à favoriser un milieu de travail diversifié, inclusif et accessible. Nous interdisons toute forme de discrimination ou de harcèlement fondée sur la race, la couleur, la religion, le sexe, l’identité ou l’expression de genre, l’orientation sexuelle, l’âge, l’origine nationale, le handicap, le statut de vétéran ou toute autre caractéristique protégée par les lois applicables dans les juridictions où nous exerçons nos activités.

Nous nous engageons également à offrir un processus de recrutement et un environnement de travail inclusifs et sans obstacles — favorisant la dignité, l’indépendance, l’intégration et l’égalité des chances pour tous, y compris les personnes en situation de handicap. Des mesures d’adaptation, y compris des formats alternatifs, seront offertes à toutes les étapes du processus de recrutement et de sélection. Pour plus d’information ou pour faire une demande d’adaptation, veuillez communiquer avec talent@tc.tc.

Envoyez-nous votre candidature. Créez quelque chose avec TC Transcontinental.

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